29 Şubat 2012 Çarşamba

(MADENCİYİZTR) İşçi Özlük Dosyasını Bulundurmayana Ceza Var

10.06.2003 tarihinde yürürlüğe giren 4857 sayılı İş Yasası, İşçi Özlük Dosyası tutulmasını yasa kapsamı içine almıştır. Anılan yasanın 75. Maddesine göre; işveren çalıştırdığı her işçi için bir özlük dosyası düzenler. Bu dosyada, işçinin kimlik bilgilerinin yanında, bu kanun ve diğer kanunlar uyarınca düzenlemek zorunda olduğu her türlü belge ve kayıtları saklamak ve bunları istendiği zaman yetkili memur ve mercilere göstermek zorundadır. İnsan Kaynakları birimlerine fayda sağlayacağı düşüncesiyle İşçi Özlük Dosyası muhtevasını aynen sizlere sunuyorum. Bu özlük dosyasında; tüm belge ve bilgiler üçüncü şahıslardan saklı kalmak kaydıyla şunlar bulundurulmalıdır:
[IMG]
1- İşçi kimlik bilgileri

2- Nüfus cüzdanı fotokopisi

3- İkametgâh İlmühaberi

4- Mezun olduğu okul diploma fotokopisi

5- Referans mektupları ve CV’si

6- Kanun gereği iş sözleşmesi

7- Sağlık raporu

8- Bazı işkolları için, periyodik olarak sağlık muayenelerinden geçirildiklerine dair rapor

9- Özürlü işçi ise Sakatlık Raporu aslı veya fotokopisi

10- Sakatlık İndiriminden yararlanabilmesi için ilgili Gelir İdaresi Başkanlığından indirim uygulanacağına dair yazı

11- Sakat işçi için İş-Kur müracaat kayıt evrakı

12- Adli sicil kaydı

13- Eski hükümlü ise İş-Kur müracaat kayıt evrakı

14- Terör mağduru ise İş-Kur müracaat kayıt evrakı

15- Ödenen ücretlere ait hesap pusulalarının bir sureti

16-?Herhangi?bir kanuni sebeple ücret kesme cezası uygulanırsa, yapılan kesintilerin sebebinin bildirildiği yazı

17- Fazla çalışma için işçinin onayının alındığı yazı

18- İşçilerin, iş sağlığı ve güvenliği konusunda ve karşı karşıya bulundukları mesleki riskler, alınması gerekli tedbirler ve yasal hak ve sorumluluklar konusunda bilgilendirildiklerine dair yazı

19- Çalışma Belgesi (işten ayrılan işçiler için)

20- İşin gereklerine göre bulunması gereken diğer evraklar.

Aynı yasanın 104. Maddesi de özlük dosyalarının tutulmaması halinde idari para cezasını öngörmüştür. İşçi özlük dosyalarını düzenlememenin 1.200 TL İdari para Cezası bulunmalıdır.

www.isgforum.net

--
Erkan DÜNDAR
Maden Mühendisi
Teknik Nezaret Sertifika
İş Güvenliği Uzmanı(C)
Mail  :erkandundar@hseengineer.net
Web :www.hseengineer.net

--
www.madenilan.com (Aracısız ve ücretsiz madencilik ilan portalı)
Grubun sahibiyle iletişim:Maden Yük.Müh. Abdullah AKÖZEL. aakozel@gmail.com 0506 427 42 22
Bu mesajı Google Grupları "MADENCİYİZTR" grubu.na üye olduğunuzdan aldınız.
Bu gruba posta göndermek için , mail atın : madenciyiztr@googlegroups.com
Bu gruba üyeliğinizi sonlandırmak için şu adrese e-posta gönderin:
madenciyiztr+unsubscribe@googlegroups.com
Daha fazla seçenek için,
http://groups.google.com.tr/group/madenciyiztr?hl=tr adresinde bu grubu
ziyaret ediniz.